关于提问的范例知识

我是一名08年毕业的应届生，明天应聘的人事行政专员要求：负责当地分公司人事工作，包括员工社会统筹保险的缴纳、合同的签订、人员的.招聘和初试，各种员工关系手续的办理，如入职、离职、调整手续，负责当地分公司员工工资的核...

1.请介绍一下你自己。这是外企常问的问题。一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，外企最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积...

很多人刚到企业，找到一份工作很是不容易，所以对于薪水就避而不谈，对于企业所说的是多少就是多少，自己心里不满意，有意见也不说，其实这样是不对的。所以大学生求职面试时谈薪水应该有一个方法。要善于发问应聘者谈薪酬是有一...

【摘要】信息技术学科不同于其他学科，通常老师不要求学生在课余时间完成相关知识点的预习或者是练习，一般都尽量在课堂教学中完成所有的教学任务。但实际操作中，我们发现，如何在短暂的课堂教学中求得最大的学习效果是很多...

数学教学中的有效提问课堂有效提问的基石在于事先预设一个适宜的问题。课前精心的预设，能让教师更好地驾驭课堂，而一个适宜的问题往往能让学生在愉悦的环境中轻松掌握重点，突破难点。下面就是小编为大家带来的阅读教学中...

一、什么是有效提问？在幼儿园教育中，如何做到有效提问是每位幼儿教师所头疼的问题。就我个人认为，在对幼儿提问时，要做到以下几点：（一）、启发性：即所提问题能够给幼儿以指向性，让幼儿明白所提问题的大致方向。（二）、层次性：即所提...

在面试时，当HR让求职者提问的时候，很多求职者都觉得战战兢兢，不知道该问些什么，怕搞砸了面试。放轻松，这就教你该怎样去提问。不要说：我没什么要问的要看到问题背后的潜台词！别人问你“吃了吗？”就是打个招呼，你嗷嗷实诚的说“...

幼儿教育主要指的是对3~6岁年龄阶段的幼儿所实施的教育，幼儿教育是学前教育或说早期教育的后半阶段，前面与o~3岁的婴儿教育衔接，后面与初等教育衔接，是一个人教育与发展的重要而特殊的阶段。幼儿园教师资格证面试提问，欢迎...

读完一本名著以后，大家对人生或者事物一定产生了许多感想，不妨坐下来好好写写读后感吧。是不是无从下笔、没有头绪？以下是小编帮大家整理的《学会提问》读后感范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。《学会提问》读后感范文1在...

在一些院校的播音主持专业面试中，有回答考官提问的环节(并不是每所学校都有)，以下是主考官提问的时候可能涉及到的一些问题(仅供大家参考)：1)为什么要报考播音主持专业？2)你最欣赏的主持人是谁？是否能谈谈欣赏他(她)的理由...

找一份满意的工作吗?面试中面对外国老板连珠炮似的提问,有没有觉得心慌意乱、无所适从?求职过程中面试尤为重要，回答问题，如果能简明扼要，真诚中肯，合乎老外口味，那么录取机会必定大大增加。当然，有的问题，也要轻描淡写，以免...

考官常问的另一类“问题”，是“你最喜欢哪一本书?”或是“你最喜欢哪一首歌”(哪部电影、哪部电视剧、哪个电视栏目、哪位节目主持人)等等。这类问题没有“标准答案”，你喜欢什么就答什么，并不难。但常见到卡壳的现象。...

大多数求职者在应聘时只是一味被动、恭恭敬敬地接受用人单位的询问，在整个洽谈过程中丝毫不敢向招聘者提出任何问题，致使洽谈形同审讯，你问我答，气氛紧张，结局往往不佳。其实，求职者在如实回答招聘提问之余，不失时机地委婉提...

很多求职者在面试环节，都显得很被动，面试官问什么，他们就回答什么，不懂得大胆的向面试官提出自己所关心的问题!其实，面试官比较喜欢主动的提问的求职者。经验丰富的人力资源经理们表示，求职者的主动提问，既有助于面试官更深...

教师在课文阅读教学中要把握好提问设计的质必须遵循三个原则，即教学统一的原则；整体感知和局部破读相统一的原则；阅读和写作相统一的原则。一、教与学相统一的原则学习知识本是叫人聪明善辩，叫人能干有为，但如果教育使学生...

读完一本书以后，想必你一定有很多值得分享的心得，何不写一篇读后感记录下呢？那么如何写读后感才能更有感染力呢？以下是小编收集整理的《学会提问》的读后感，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。《学会提问》的读后感1...

提问是课堂教学中最为常见的教学方式，也是教师提高教学针对性、有效性最直接的方法。因此，课堂提问的频率、类型和方法，直接影响着教学质量。但是，目前课堂提问没有起到应该起的作用，课堂提问到底有什么功能呢？一、课堂提问...

如题的疑问，最近有感而发。因为在楼主经历的对于采购相关职位的HR面试中，几乎90%的HR会提到一个问题：“你如何进行costdown的`?”听到这个问题，有时感觉很迷茫?做采购的TX应该知道，并不是所有的物料或供应商都能进行costdo...

根据在咨询中针对人事主管的调查，统计出20个人事主管最常问的问题和最喜欢的答案。问题1：你为什么想离开目前的职务?A.别的同仁认为我是老板前的红人，所以处处排挤我。B.调薪的结果令我十分失望，完全与我的付出不成正比。...

怎样向主考官提问的面试技巧：面试时，谈到最后，主考官一般都会问：“你还有什么问题需要问的吗?”那这时，你就应该想想该怎么开口了。下面，我粗略统计了一些面试时面试者可以提出的问题供大家参考。1.这个职位换过多少人?主要...

传统的教学模式过多地强调知识的传授，侧重培养考试的技能，重灌输轻引导。“满堂灌”的知识传授模式使学生长期处于被动状态，学生的主体精神和主动性退化，探究和创新能力得不到开发而萎缩。新客场实施以来，纵观小学语文课堂...

1.Tellmeaboutyourself.能否谈谈你自己的情况2.Whatdoyouwanttodowithyourlife?你这一生将准备做些什么3.Doyouhaveanyactualworkexperience?你有实际工作经验吗?4.Howwouldyoudescribeyouridealjob?你对理想的工作是...

如题，校园招聘提问的问题一般是什么...

教师的提问是教学中的一门艺术，如何才能做到教学过程流畅、自然呢？相信教师都会有自己的想法。提问是一种启发式教学方法，是组织课堂教学的重要环节，它不仅能启发学生思维，活跃课堂气氛，而且有利于激发学生的学习兴趣，培养学...

HR面试选人的时候，都要对候选人提出一些问题，才能了解该候选人是否满足公司的要求。HR想在面试过程中提高人才甄选成功率，问对问题就显得尤为关键，下面，毕老师来给大家分享8个面试提问技巧~1、反问HR可以通过反问冷静地控...