酒店成本会计工作岗位职责3篇

理解岗位职责内涵，把握好自己的定位的基础上。对企业员工来说，明确了应该干什么、应该怎么干、应该干到什么标准，就有可能主动去做好一些与岗位职责有关的事情，员工就有了明确的目标和义务。下面是小编搜集整理的酒店成本会计工作岗位职责，欢迎阅读。

岗位职责：

1、根据酒店经营拟订酒店、产品财务管理制度、会计核算制度并落实实施;

2、负责酒店的会计核算及成本核算;

3、对酒店实施财务管理和财务数据分析、提报工作;

4、领导临时委派的工作。

岗位要求：

1、具备初级职称，拥有至少两年以上酒店行业会计工作经验;

2、能熟练运营各种办公软件;

3、能拟订酒店财务管理制度、成本控制办法并能推动实施;

4、按照国家、会计准则要求和行业要求，正确进行各种成本核算工作;

5、有事业心、责任心、尽忠职守、讲原则，有良好的'职业道德。

1、熟练掌握金蝶系统，根据要求建立一整套有关成本的控制表，定期出具成本报告，分析总结酒店运营成本费用并提出合理的建议;

2、建立物资台账，每月进行盘点和市场调查，掌握市场价格，做好信息统计工作，及时将有关资料信息反馈有关部门;

3、负责审核每日各营业点的帐单，记帐是否正确、手续是否齐全，并汇总编制相关报表;

4、及时清理债权、债务，对异常数据注明原因，报上级领导审批，进行相关处理;

5、及时准确编制财务各类报表，对相关资料按月进行整理，装订;

6、负责对接酒店相关事务，包括例会和所需财务数据及相关资料，完成上级领导交办的其他工作任务。

　　任职要求：

1.有酒店会计相同岗位工作经验2年以上。

2.大专以上学历，相关专业毕业

3.熟练掌握金蝶系统，具有良好的沟通能力和协调能力。

　　岗位职责

1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.

2.审核每天的收货单，按入库货物的种类入帐，并编制记帐凭证。

3.审核每日的领料单，按照出库货物的种类入帐，并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。

4.审核库房转来的报损单，找出原因报财务总监。

5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单，其费用记入相关部门。

6.按期编制每日成本报告，.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。

7.每月期未结帐，对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。

　　岗位要求

1.财务专业学历。

2.根据酒店经营需要，有效进行科学的成本测算。

3.对财务各项指标具有一定的敏感力。

4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。

5.熟练掌握并使用财务核算软件。

6.有酒店成本会计经验优先考虑。