新教师随笔(15篇)

在平平淡淡的日常中,大家对随笔应该很熟悉吧?随笔是一种散文体裁,可以抒情、叙事或评论。什么样的随笔堪称经典呢?以下是小编为大家收集的新教师随笔,仅供参考,欢迎大家阅读。

新教师随笔(15篇)

新教师随笔1

一、班级管理要有爱心。

我觉得要公正地爱每一个孩子,要学会常常蹲下身与孩子说话,站在孩子的立场去思考去交流,让孩子对我充满信任感和依赖感,特别是小班刚入园的时候。(孩子们刚离开父母怀抱,进入一个陌生的环境,需要老师的爱抚,每天给他们一个拥抱,每天微笑迎接他们,关注每个孩子的情绪,对于一些依赖性强的孩子可以请他父母带一些家里的东西)

每个孩子都有自己独特的个性,我们要注重个体差异,因人施教。

二、班级管理工作要爱中有严。

我们班对培养幼儿常规比较严格,而幼儿良好行为习惯的养成是规范班级常规的前提。我们运用多种方法,来促进幼儿良好行为习惯的养成。

1、榜样示范

小班以教师主体以身作则给幼儿树立正面榜样。中大班孩子可以以同伴为榜样。

2、适时奖励

在班级中创设评比栏。我们中班时候的评比栏分为三方面“睡觉”、“吃饭”、“上课”,师幼共同讨论相应的奖励条件,就可以得到苹果贴花,集满十个就能赢得小奖品一份,每周固定时间我们就会公布一次并及时表扬赢得奖品的幼儿,鼓励没有得到的幼儿继续努力。评比栏需要通过老师的重视与坚持,才能让幼儿重视,在培养幼儿良好习惯和规范常规起到重要的作用。

2、图示标记

小班教幼儿洗手时,用儿歌的'形式帮助幼儿记忆洗手步骤,在洗手池上贴上洗手步骤图示,培养幼儿正确的洗手习惯。自由活动时,用地上的小脚印来提示幼儿玩的项目。(喝水、建构角)

5、家园合作

及时发校讯通和家长取得联系,让家长知道最近阶段幼儿的表现及班级的管理理念。比如刚上小班不仅要求幼儿在园自己吃饭,还要同家长沟通好,在家也要鼓励幼儿自己吃。评比栏小奖品由家长提供,得到奖励的幼儿拍集体照传至QQ群。

三、班级管理工作要细心

我和赵老师、王阿姨,三位一体,保教结合分工明确。我们发现幼儿不良情况会及时沟通,共同寻找解决的方案。

我们细心地关注到每一个孩子,及时发现和消除不安全因素,防止意外事故发生。比如走楼梯是有的孩子会边走边说,甚至眼睛看着后面的孩子,其实这样很危险。我们就会通过集体活动(安全上下楼梯),通过与孩子们的讨论让他们知道危险性以及正确的走楼梯方法,平时走楼梯时要求先提出,阿姨在后面注意个别平时比较活泼的孩子,让孩子们养成良好的上下楼梯习惯。

新教师随笔2

曾在不经意间听到这么一句话:“世界上最远的距离是现实与理想之间距离”,甚感有理。时光荏苒,走上三尺讲台已两个多月了,摆在我面前的便是理想与现实之间的不断磨合。带着满腔激情投入教育教学工作,怀揣着隐秘的梦想迎来第一批学生,开始了教师生涯。每天都在班主任工作和语文教学上绞尽脑汁,在学校的教学常规下,思索探求着如何结合自己的所学知识和一些不成熟的想法,更好地做一个好班主任,做一个优秀的语文老师。

作为一个新教师,我把更多的精力花在了班级管理上,而在一定程度上忽略语文教学。凭着大学校园掌握的知识、实习的经验、对一些老师课堂的观摩、与一些老师的交流和本身些许浅薄的想法,根据教师参考资料、单元提示设计教案、上课、反思。在“15+30”、“发散与整合”、“以生为本等”的教育教学思想指导下,我的精读课教案一般都包括对作者的简介、写作背景、生字词掌握、畅所欲言(交流预习情况,对文章的理解、质疑、评价等)、整体感知、问题探讨(重在讲解重难点,学生提过的不再重讲)、小结、巩固练习、拓展练习、作业布置,自读课则视课文而定讲授为主还是探究为主,当然,精读课也不是个个环节都必须的,具体问题具体分析。

刚开始不了解学生的学习情况,就按照自己的构想设计进行教学,可发现是有心无力,班里学生大部分属于沉默是金,对交流讨论和老师的提问,自动举手者寥寥无几,面对如此尴尬场面,我有时会耐不住性子,或怕浪费课堂时间,而自己回答了。课后反思这样不对劲,劝自己对课堂时间要大方洒脱,坚持让学生多开口,于是,课堂上用于等待学生发言的.时间长了,鼓励学生发言的话多了,可幸的是学生的发言确实比以前多了,这让我欣慰不已。另外,学生底子薄,从作业、朗读等的情况来看,像拼音、字词等基础的知识掌握很不扎实,我的教案中加重了字音、释意、多音字等环节的教学,照顾了这一环节,而对课文内容的讲解上相对地缺时,只得由一个课时的增加到两个课时,两课时的改为三课时,文言文还有可能要四个课时,如此,教学进度相对其他语文老师的就落后了,让我很担心。加上学校规定只有两个早读课是语文的,放学后又不可以留太久学生,语文背诵的篇目也不少,没有办法,只得让出课堂时间以保证学生背诵过关。针对本班学生的学习情况,随着教学经验的不断增加,经过对教学的反思,教学计划一改再改。

还有一个问题便是,上的课越来越多,就越来越觉得是千篇一律,教案都差不多,课堂也没什么新意,不免让本就烦闷的语文课堂更显枯燥,让人担忧。我思考过:为什么我的课堂总感觉时间不够?最终得出答案:因为我总追求面面俱到,总怕某个知识,学生没有掌握到。这又让我想起实习时指导老师说的:“面面俱到就是面面不到。”是啊,学习的过程是一个持续的过程,怎么可能要求学生一下子就掌握那么多,讲那么多,学生不了解,那不是浪费嘛,何不一个一个一点一点去掌握呢?于是,我让自己放宽心胸,放低起点,放慢脚步,在课堂上渐渐地放开手,一节课就一两个重点,解决了就成功了。这样做后,发现效果还真不错,不仅学生学得轻松有收获,老师上课也轻松了,还有时间给学生拓展知识,一举多得。现在,我还利用语文课给学生开辩论会,学生的积极性很高,策划组织能力、资料准备、口才表达能力上都有所提升,不求完美,只求有进步,有收获。

在作业布置方面,刚开始只是局限于课本后的练习题和一些学习资料或试卷,后来我购买了一些教学资料,从而增加了一些拓展作业练习,另外,每周有一篇周记,一篇优秀作文摘抄和好词好句积累和鉴赏。周记以了解学生的各方面情况,也可引导学生练笔。从两个多月的情况来看,大部分学生能按照要求完成,写作水平有所提高,但也有一小部分学生差强人意,尚未意识到作业的重要性。

令我觉得很惭愧的是,教学反思做得不到位。总拿班主任占去大部分时间当借口,心里却清楚地知道自己的水平有限,时间安排不合理,刚开始时还会挤点时间写点反思,越到后越觉得没什么必要写。这是我的思想误区,我会尽快改正,做好教学反思和班主任工作反思。

激情在琐琐碎碎的班级管理和教学事情上打磨,理想与现实的落差在心头激起点点浪花,有时平静有时激动,但我绝不会放弃。

尽管跟不上其他班的教学进度,我依然自以为是地认为学生底子薄,就更应该打好牢固的基础。试问根基不实,又如何在上面建房?即使建了,也很容易倒塌。我不求教学很优秀,不求学生一下子进步很多,只是希望学生能够以一种良好的积极乐观自信上进的心态去学习、去生活,以扎实的基础稳步前进,我相信目前落后的他们在不久的将来一定能让人刮目相看。对工作憧憬转变为如今的使命,深感责任重大。

新教师随笔3

孩子是祖国的花朵,社会的未来,而孩子的礼仪教育刻不容缓,为了让每一名幼儿都有良好的情操,培养他们对礼仪的认知,寿光市侯镇地沟中心幼儿园把幼儿的礼仪教育作为每日的重点。

一、把礼仪教育渗透到一日活动中来,每天从幼儿入园开始教育幼儿与家长、老师、小朋友之间进行礼貌问好,接着晨检,让幼儿从老师的晨检过程中学习讲卫生的礼仪。

二、在主题墙中渗透礼仪教育内容,通过主题墙的`环境教学,促进幼儿文明礼仪的养成。

三、在平时教育幼儿不要大声喧哗,要将普通话,并随机教育幼儿用谢谢、你好、请、对不起等礼貌用语。

四、每周举行评选“礼仪小明星“活动,对幼儿进行表扬和鼓励。

五、想家长宣传礼仪教育的内容和礼仪教育的重要性,家园合作,共同努力、通过礼仪教育的开展幼儿的礼仪面貌好了很多,为幼儿的健康成长打下了坚定的基础。

新教师随笔4

经过一周时间的历练,我发现没有什么是不可能完成的任务。所有的退缩都是因为自己的勇气不够,对自己太没自信。

被迫无奈,要在周一的升旗仪式上讲话。从上一周都心事重重,一直在害怕,因为我从来没在这么多人上面讲过话,首先心理上就有一点触。讲的虽然不好,但我起码有勇气在这么多人的场合,勇敢的表达出我自己了,首先是个突破。对此,我为自己骄傲!

这一周以来一直在忙学校的创文工作,由于刚到一个陌生的`地方,对周边的环境都不了解,也不知道怎么去街上。在这期间,我得到了好多人的帮助,真的感觉他(她)们都好热心,即使是素不相识的陌生人。对此,我真的好感动!

周五下午的家长会对我来说也是一大挑战。让我来主持这个大局,面对一群家长,提前也没咋准备,于是结合着PPT,我顺利地把整个家长会圆满结束了,可能讲的也不是那么的好,但对于我来说,算是一大突破吧。对此,我对自己很满意!

创文的事一直在忙,对于孩子们的学业,我也不敢有丝毫的马虎。有时候加班给他们改作业,这样我才会安心,这也许是作为一个合格教师的根吧!当看到孩子们因为学到知识而灿烂的笑脸,我真的好开心!当然,对于明天的教师节,也收到了孩子们的祝福,感觉他们真的好可爱、单纯、善良。他们不会因为你批评她而记仇,小孩子真的好天真。对此,我感到很知足!

虽然这周要加班,但我也不会再抱怨了,因为有些事情不是我所能决定的。开开心心做事,认认真真生活,这一直是我的心态。认真做好每一件小事吧,趁着年轻多干点也没啥,吃亏是福,做一个情商高一点的人吧,这样会比别人多很多快乐。

告诉自己:勇于超越,挑战自己!相信我的明天会更加精彩,加油!善良、认真的女孩,生活一定不会亏待任何一个努力生活的人的!把每件事请做的井井有条,让每天都充实而快乐!

新教师随笔5

不知不觉已经参加工作两年了,用第一年进入NBA里球员为例,称之为“一年级”,那我现在也是“三年级”老师了啊!

经历了“一年级”老师的迷惘和激情四射,我送走了我的第一个毕业班,孩子们时时的给我发信息,来学校聊天,都是我幸福职业生涯的开始。忘不了第一年的稚嫩,忘不了第一年的深刻。

刚才过去的“二年级”,可以说是“摸着了石头”的一年,心里有些底了,对待学生、对待同事以及对待自己都多了一份冷静和幽默。这也许就是成长的表现吧。

步入了“三年级”,我不知道这个“三年级”会怎么过,又会收获什么,又会有怎样的进步。

但,“三年级”的开始多少还是有点遗憾,带了一年的班主任和两个班的数学,并没有随班往上升。面对孩子们时,我不愿说太多违心的话,每每进班我都站在教室的最后,或者背对着孩子们坐着,我怕面对着孩子们,不由自主的说话,说一些了无边界的话。

不舍得也没有办法,人总是要往前走的,眼睛要往前看。游乐场里的孩子在摔倒的时候很少有哭的,因为他们还有很多游乐设施要玩,要抓紧站起来接着去玩呢。我和孩子们都是教育这个“游乐场”里的小孩,我们来不及去伤感,还有更开心的事情等着我们要体验,我们就算跌倒了也不会哭的,因为我们没有那么多的时间。

教师的职业生涯,特别是青年教师的成长,再快也是要一年入格,三年成型,五年露尖,八年有名的`。刚刚敲开第三年的大门,我今年的目标是成型!成为标准的教师,向正式党员一样,学习成为一名更为年轻教师的模范,做好课堂,发展特长,看上去是教师的形象,听上去是教师的谈吐,交流起来有教师的智慧,学习起来有教师的方法。

身边有很多有经验的资深老师,他们都是我继续学习的榜样。他们都比我经历的更多,两年来我已经学习很多,但还是不够,老教师也是在不断成长,我只有更有方法、更勤奋,才能距离他们更近!

身边有很多很好的书,每一本书都是一个人的内心深处,读书就是在和作者这样的高度的人交谈,每一个字都有可能会触动到自己的内心。书中的理论和实践笔记都是指导我不走弯路的妙方,多读书,读好书,是我不断前行的动力之一。

身边有好多可爱的孩子,孩子的世界和当教师的我不一样,当教师想要把孩子教好,孩子的世界则是多玩一会,多休息一下,但可爱的孩子们在知识的海洋里并不迷茫和难熬,他们有的可以自由翱翔,有的沉沉浮浮,乐在其中,有的时而会“呛水”,但这都是成长的必然。孩子们是可爱的、单纯的,学习是他们翅膀上的羽翼,我们就是让孩子羽翼丰满的人,期盼他们有一天展翅高飞。

身边还有支持我的家人,每天早出晚归的我,家里的事情我可以说是毫无关心,都是家里人的辛劳才有了我的这份安逸,我要把自己的事情做的更好,把工作能力锻炼的更扎实,这样一来才不辜负一家人的辛苦。没有支持我的家人也不可能有不断向上的我。

身边有这么多美好的人和物,我没有理由不进步,“三年级”的教师,目标很明确,路途也并不长,我有信心,从明天开始,让我成为那个最幸福的人!加油!

新教师随笔6

接到通知。学校对新任教师的培训一直很严谨,有时候确实会忙的不知所措,但静下心来想一想也正是这样忙碌的生活充实了自己,自己也在一点一点地取得进步。本学期学校的一个重要工作安排就是公开课,每个老师讲一节主课和活动课。接到通知,觉得很兴奋,这是一个提高自我的好机会。

确定课题。正好该讲第五课《古诗两首》,准备讲第一首《梅花》,开始搜集资料,写教案、做课件,自己对着镜子练,准备好了一切跟同事曹姐姐说我要讲古诗。曹姐姐建议说古诗不太好讲,考虑到我们学生的智力情况,讲课文会好一些。又问了教研组长,张姐姐也是建议讲课文。又请教了几位老师,最终选定《雷雨》这篇课文。首先,从选题这个问题上明白了,不懂要多问,不能埋头苦干,不讲方法只会事倍功半。

上报时间。开始上报课文和讲课时间了。心里暗想:我教学经验不足,要是听完其他老师的课自己就更加没有自信了,所谓不知者无畏。最终决定报第三个讲。又一次开始写教案、搜集图片、做PPT、空讲,做完了一切准备工作把教案和PPT打出来拿给教研组长看,张姐姐给了一些建议,又咨询了之前讲过这篇课文的老教师,两位老师提出了一些问题,我也交流了自己的想法。第一次讲公开课,心里没有底气,这些不自信被两个姐姐捕捉到了,一番鼓励的话让自己捡起了自信。回到家里把教案和PPT进行修改,再修改。

公开课前一天。听了四年级的公开课,邓老师讲的特别好。记录下了这节课的精彩之处提醒自己学习:1、每个学生都参与到课堂,C组同学很积极2、老师的思路非常清晰3、课堂生动挺有趣,充分调动了学生的兴趣4、由易到难,层层递进5、转折过渡自然。这些都是自己要学习和注意的地方。一个很有趣的现象是所有的学生似乎更加敬畏班主任,语文老师中只有我不是班主任,赶紧跟我们班的班主任老师商量,让她看教案和PPT,她比我更了解我们班的学生。王老师说:“中午我不回家了,你讲一遍我先听听。”另一个老师也过来听课。讲完后,提出了最大的问题‘PPT’出现的问题太多。背景太乱、太花,卡通人物和景色背景混搭太乱,一个环节也不太合理。我觉得这些建议很有道理,下午又重新修改了PPT,重新下载视频和图片,整好后已经七点半,到教室里试课件,发现还有问题,插好的视频声音都无法播出。又重新整理,八点多离开学校,天已经黑了。路上把设计好的课默默讲了一遍。到家后开始改教案熟悉PPT,忙完后已经凌晨了。把课又讲了一遍,安心多了。

公开课来临。早上六点起床,路上把课文默讲一遍,到学校进教室再试PPT,前天晚上整好的PPT声音和视频又出现问题,重新插入一遍,试讲一遍。讲完后预备铃响起,学生们进教室。开始打扫教室、搬凳子、检查学生校服、拿录像支架……上课前先和孩子们一起做了个小游戏,开始授课。奇怪的是竟然没有紧张,一直微笑着讲完了整节课,没有出现应对不了的问题。最让我惊讶的是一个C组的孩子,平时不积极参与课堂,沉浸在自己的世界里,但是这节公开课却表现的非常好,为C组设计的问题他每个都能积极地回答出来。我不怕孩子们说错,只怕孩子们不说。我喜欢积极活跃的课堂,我希望在我的课堂上每个孩子都能觉得轻松。这节课没有紧张或许是因为自己一直保持着微笑吧!一直以来都觉得笑能给自己力量。

公开课后。下课后去找校长、教研组长评课。校长提出了几个问题:1、讲长篇课文时课前先复习一下生字。2、不能急着讲内容,要点点滴滴地注意到学生。3、抓住A组的,看住B组的,重视C组的,关注调皮捣蛋的。4、在给A组布置任务时,也给B、C组布置任务,让每位学生有事可做。其实,自我感觉也是有点顾此失彼了,一节课中,最重要的是学生,而目标就是让A、B、C组的`同学都能有所收获;教研组长评课:1、体现出了教育机智,没有忽略孩子们提出的问题。2、结构设计的合理3、对学生的评价有针对性。校长和教研组长都说了鼓励的语言也给出了建设性的建议。我也进行了自我反思,对学生的关注度确实不够,没有实施一定的奖励措施。但整体来说,这节课学生和我的配合很好。PPT的制作抓住了学生的兴趣,没有人调皮惹事儿。

公开课是平时上课的一节缩影,一节公开课体现的是日常的教学。这节课出现的问题更是平时上课需要注意的地方,老教师的点评加上自我反思,确实让我成长了很多,教学仅仅用心是不够的还需要有方法。遇到问题多向老教师请教,“有师引路”比摸着石头过河的效率高的多。

新教师随笔7

下班后, 在门囗等待已久的家长, 随着保安人员把大门敞开, 教师到家长手中接送卡收齐, 孩子们安安全全的让家长接走, 日复一日, 年复一年, 我就是在这种情景下结来了自己紧张而忙碌的一天.

一天没见到孩的家长, 心里总觉得对孩子说些什么, 总想把积攒了一天的思念之情, 告诉亲爱的小宝宝. 你看, 一见面又是亲又是抱的,小宝宝们也像一只只欢快的小鸟尽情的欢笑. 有的孩子还跟父母撒娇, 要这要那,我发现有的孩子一见到父母便拽着买口香糖、水果冻等之类的小食品,甚至让爷爷奶奶买玩具,买蹦蹦床等。每位家长也豪不各啬地满足孩子这样那样的要求,而孩子的自私,任性等不良性格,也就是在这种情形下慢慢的养成了。有的家长则不这么认为,面对孩子的种种要求,他们不是一味迎合和满足孩子的.需求,而是主动与孩子交流,以幼儿园的一日活动为中心,边走边谈并引导孩子回忆老师所教的新知识。

家长通过与孩子谈话,不仅能够锻炼孩子的记忆力和语言表达能力,并能够了解孩子在幼儿园的生活游戏情况,对幼儿进行了潜移默化的教育。

新教师随笔8

在这样一个月朗星稀的夜晚,一如往常唱唱英语、看看书、画画画、练练字,心满意足之后竟突然间想念起我的师傅们。其实对于师傅应该是又爱又怕的,见了面也尽量躲开。但此时却想让她们来给我念念“经箍咒”,想头疼一下。

我的首任师傅乃是文君教师,她温柔可人、善解人意、专业知识广博。在初为人师、彷徨无措的时候如定海神针一般稳住了我的心,送给了我一根“金箍棒”。犹记得那时我们交流教学设计、班级管理、琐碎心事,她给予我亲人般的温暖,让我快速适应、成长,实乃我的教育行业启蒙教师也!

我的二任师傅乃是王磊教师,他做事认真、兢兢业业、很有主见。在二师父的身上我学到了更多管理、做事方面的知识,我的二师父做事要求非常细致,为此我没少挨批,当然是温柔地批评喽!在这些“唠唠叨叨”中我慢慢成长,从一个马大哈成长为小细心,学会如何处理这纷繁多杂的事务,合理安排时间。也算是投入了师门中,开始修炼武功。

我的三任师傅乃是自勤教师,她平易近人、富有进取精神、实实在在。从三师傅身上我看到了一个朴实的学校领导者形象,让我感觉很是亲切。我的三师傅总是对我要求很严格,以至于那天我写的方案被她一夸,我都惊呆了,反问一句:是夸徒儿还是损徒儿呢?希望师傅莫介意,徒儿我真真是开心极了,其实世界上最幸福的事情莫过于得到师傅的`认可吧。三师傅的督促作用也是极大的,在师傅的“强力压迫”下,我开始写论文、积极参与人际沟通、学着站在更高一层考虑事情。武功在锻炼中有长进哦!

三位师傅的指引、辅导、关心让我这个“孙猴子”仿佛学会了七十二变般上蹿下跳,精神抖擞。当然前路还有九九八十一难需要我去慢慢闯,我的本领还没学精、学到位,各位师傅仍需为小徒儿操心。请原谅徒儿的直呼姓名,因为我们亦师亦友嘛!对吧,亲爱的师傅们?

新教师随笔9

在幼儿园竞赛性游戏活动中,陈宸总是以“这个游戏没劲”为理由推诿,宁愿在旁边独坐也不愿意参与其中。

有一次我组织孩子们在教室内玩“丢手绢”游戏。当小朋友们相互丢了手绢又一圈一圈追逐时,坐在圆圈上的陈宸兴奋不已,一会儿拍手一会儿跺脚,为奔跑的孩子加油呐喊。正当我悄悄关注他投入游戏的状态时,他被丢到了手绢。他二话不说,捡起手绢就跑——无比正常。可惜才离开椅子两步,他就捏着手绢站立在圈外不动了:“我不想玩这个游戏,这个游戏不好玩!”

看着他,我的思绪飞速寻找着引导他再次回归游戏的方法。于是,我先安置好其他孩子继续游戏后,来到陈宸身边,悄悄地问:“你是不是怕做游戏时被别人追上?”“是的,我跑可是别人的。”陈宸边解释边用可怜的眼神望着我。听罢,我拉着他说:“走!教师帮你赢!”他使劲挣脱着:“我不想玩,我肯定跑可是他们。”“怎样会呢?你能够丢给我们班跑得最慢的小朋友啊!你觉得谁是我们班跑得最的?”“高智芸没我跑得快!”“哎,要不你去试试!”

陈宸鼓起勇气开始了他有史以来的第一次丢手绢游戏,他果然丢给了高智芸,也果然没有被抓住。此时此刻他的脸上写满了赢了以后的欢乐。游戏就这样继续进行着。在短短几分钟里,小朋友们好几次丢给了他,尝到了甜头的他,还是一次次地将手绢丢给了高智芸,结果也同样让人兴奋——他赢了!

此时,我再次停下游戏,引导他思考:除了高智芸以外,还有谁跑得挺慢的`?“吴音霏也跑得很慢!”可不是!高智芸每次拿到手绢后总是丢给吴音霏,并且赢得比赛。我再次鼓励陈宸试一试,果然他赢了第二个小朋友!

这天是收获的一天,因为一个不合群的孩子最终真正融入到了我们的群众生活中。在此过程中,他也体会到了赢与输在游戏过程中是能够用智慧解决的。同时也了解到敢于与强者较量也是一种很过瘾的体验,期盼在今后的活动中陈宸能够更加用心勇敢地参与每一项活动。

新教师随笔10

今天上午,按照县教师培训中心的安排,我在培训中心二楼会议室,为xxxx年新上岗的青年教师作教科研经验交流。因为考虑到新教师对教科研的陌生,我尽量降低难度,使新教师容易了解教科研,理解课题研究和论文写作的内涵,并且能够轻松地入门。

长达两个半小时的发言,我是站着完成的。我觉得站着更能拉近与听课老师的距离,更能拓展自己的思维,更方便与听课教师交流。准备的内容也恰好在预定时间内讲完。没有超时,尽可能把问题讲清说透,让听课老师有一个直观的、具体的印象。尽可能营造轻松的、和谐的交流氛围。自己感觉应该适合新教师的口味。

作为工作为一线的老教师,我想最重要的不是教给新教师教科研的理论与方法,而是通过交流自己的研究经验,让他们产生做好教科研的内驱力,使他们热爱教科研,并产生终身研究的意志力。做一项工作,人们最容易产生急功近利思想和投机取巧意识。教科研不能这样,它需要宁静的心态,需要板凳要坐十年冷的意志,心理浮躁、贪图名利,做不好这项工作。

讲座的.时间较长,我发现想听的老师很多,即使有的老师不奈烦,时而玩手机,时而讲话聊天,这也不能怨他们,因为任何事情,有的人喜欢,有的人不一定喜欢,能让一部分人想听,让一部分人喜欢就很不容易了,我是这样想的。另外,有的老师不愿意听,主要与我讲的有关,枯燥的东西我没有让它形象可感,以后需要改进。

做讲座对主讲人而言收获也很大,尤其是我这样的一线教师,怎样做好讲座,都是在不断的实践中逐渐提高认识和积累经验教训的。

新教师随笔11

我班的赵天语一星期没来幼儿园上学了。平时她来的时候,总是在我身边转来转去的.,照着机会就跟我说话,这一不来,还真有点想他。

这天早晨一进教室,就看见她站在桌子旁,心里真高兴。但是因为忙于晨检,就没来得及先跟她打招呼。赵天语在离我较近的地方,看了看我,想说什么,却没有说出口,我刹那间注意到她的表情,我立刻意识到是我冷淡了孩子。于是,我立即走到她身边注视着她,热情地说:“呀,赵天语来了,你的病好了吗?老师都想你了!并请轻轻地在她脸上抚摸了一下。她一下子抬起了头来,高兴的答应了一声,笑了。

孩子是敏感的,个性期望得到老师的关爱,就连一声问候,也会使她们感到老师是喜欢他的。由此我想到,作为一名幼儿教师,应更加细心一些,不能忽视孩子的情感,要珍惜爱护她们天真的心灵。

新教师随笔12

教师职业是太阳底下最光辉、最神圣的职业,它维系着千百万孩子的健康成长,维系着千百万家庭的幸福快乐,因而应该是最蕴含生命力和创造性、充满幸福和欢乐的职业。教师们为了这一职业付出了艰辛的劳动,也得到了社会的承认,人们把教师比作园丁、春蚕、蜡烛、人类灵魂的工程师,绚丽的晚霞……,荣誉的背后我们的教师们背负了沉重的精神负担和压力,国家中小学心理健康教育课题组以辽宁省14个城市的168所城乡中小学2292名教师为调查对象,调查产生了一个令人惊诧的结果:51。23%的教师存在心理问题。其中32。18%的教师属于“轻度心理障碍”,16。56%的教师属于“中度心理障碍”,2。48%的教师已构成“心理疾病”。此后不久,上海对全市中小学教师的一次调查,也得出类似的结果。中文大学亚太研究所调查显示,全港接近有7000名教师已经患了经常焦虑症……

一、教师缘何“心病”不断?我想,造成教师心理问题的原因是多方面的,但主要来源于三个方面:

职业特点:教师的工作不仅要向学生传授知识,还要培养学生优良的品质与个性,促进学生身心的健康发展。在知识突增、信息爆炸、大众传播媒介迅速发展的今天,教师在很多知识上不再比学生“闻道在先”,威信受到了一定的动摇和影响,由此产生一定的心理压力。他们的教育对象大多是90年代以后出生的独生子女,在个性方面存在着许多缺陷,如自私、任性、依赖、孤僻、缺乏集体意识和劳动观念、意志薄弱等。同时,他们的自我意识觉醒早,又受到多元文化的冲击和影响,思想困惑多,心理冲突多,教师工作中的难题增多了,已有的方法不能解决新的问题,新的理论和方法又没有系统全面地掌握,因此造成教师的心理压力。

教师本人:教师对自身能力、水平认识不足,过高估计自己,自我期望值过高,经常导致活动失败而引发心理压力。另外教师本身的人格缺陷,如名利思想、患得患失、追求完美、意志力差等造成的心理压力;三是教师思考问题的方式和角度不正确而造成心理压力。

社会环境:首先,社会成员对教师的要求和期望过高,这种要求和期望最主要地体现在对教师培养人才的质量上。学生、家长、学校及各级领导、社会上的其他人都以升学率的高低来评价教师。他们要求教师恪守职业道德,只求奉献,不讲享受,认为教师应该安贫乐道,任何事情都比一般人做得好。其次,社会经济发展过程中脑体倒挂导致教师的心理失衡和心理压力。越来越富的大款与教师长期的贫困形象形成了鲜明的对比,超负荷的劳动负出、劳动创造出来的巨大的潜在价值、对社会发展所起的巨大推动作用与教师微薄的工资收入形成了强烈的反差。再次,社会发展过程中许多不正之风的蔓延及其对学生的影响,使得教师的成就动机难以实现,因而造成教师的心理压力。

二、教师心理健康的标准

1.能积极地悦纳自我——即真正了解、正确评价、乐于接受并喜欢自己。承认人是有个体差异的,允许自己不如别人。

2.有良好的教育认知水平——能面对现实并积极地去适应环境与教育工作要求。例如,具有敏锐的观察力及客观了解学生的能力;具有获取信息、适宜地传递信息和有效运用信息的能力;具有创造性地进行教育教学活动的能力。

3.热爱教师职业,积极地爱学生——能从爱的教育中获得自我安慰与自我实现,从有成效的教育教学中得到成就感。

4.具有稳定而积极的教育心境——教师的教育心理环境是否稳定、乐观、积极,将影响教师整个心理状态及行为,也关系到教育教学的工作效果。

5.能自我控制各种情绪与情感——繁重艰巨的教育工作要求教师良好的、坚强的意志品质,即教学工作中明确目的性和坚定性;处理问题时决策的果断性和坚持性;面对矛盾沉着冷静的自制力,以及给予爱和接受爱的能力。

6.和谐的教育人际关系——有健全的人格,在交往中能与他人和谐相处,积极态度(如尊重、真诚、羡慕、信任、赞美等)多于消极态度(如畏惧、多疑、嫉妒、憎恶等)。

7.能适应和改造教育环境——能适应当前发展、改革与创新的教育环境,为积极改造不良教育环境、提高教学质量献计献策。

三、缓解心理压力的方法:

知道了问题的严重性,我们就应该想办法保护自己。

我听过这样一个故事:哲学家带领他的弟子们来到一片旷野,问:如何除掉旷野上的杂草?弟子们有的说铲掉它,有的说用火烧,有的说撒上石灰,还有的说斩草需要除根。哲学家摇摇头说:“如果没有理想的答案,明年再到这里来吧。”第二年,弟子们都来了,只见昔日的旷野如今已长满了绿油油的庄稼。他们突然醒悟:原来除掉杂草的最好办法是——种植庄稼。

是的,铲除杂草的最好方法是——种植庄稼。如果我们把来自各方面的压力称之为杂草的话,那么教师的心理自助就是绿油油的庄稼。如果你觉得你近来不太好,有些抑郁、焦虑、透不过气来,不妨来试试下面这些调节情绪的方法:

第一个方法:轻装上阵。

“心是有限的舞台,那里不可能摆放太多的座位。”所以,从学生放学的那一刻起,你就要把时间交给自己,整理整理一天的用品,写一写明天需要的东西,做这些事时可以听听你喜欢的'音乐,或者是悠扬的曲子,或者是最新流行的歌,都可以帮你缓解一天的压力。或者你还可以把自己喜欢看的书放在随手可触的地方,哪怕只看一两段,这一天里你总算给了自己一点时间,为自己而活着。你会发现,你不但是教师,还是一个不错的歌星、诗人、或者哲学家……只要你愿意,一切都是美好的、美丽的、美不胜收的!

曾经看过这样一个故事:一个旅行者步履蹒跚地走着,他左手拿着一块大石头,右手拿着一块砖头,背上背着一代泥土,腰上缠着一圈圈草绳,头上还顶着一个南瓜。大家会觉得可笑,可是我们往往就是这样,自己身上所累,自己浑然不知。

他遇到一个农夫。农夫问他:“疲惫的人啊!你为什么要拿着一块大石头呢?”旅行者回答,“咦!对啊!我实在没有注意到。”所以,他把那块大石头扔了,觉得这下好多了。

他又碰到一个村庄里的人,那人问他:“疲惫的人啊!你为什么头上顶着那么重的南瓜呢?”旅行者说“真高兴你告诉我!我不知道我在做什么呢!”所以,他又把南瓜扔掉,更轻松地赶路了。

一个又一个,村庄里的人使他知道了抛弃不必要的负担,所以,他一个又一个地把包袱丢掉。最后,他是自由的人,轻轻松松地赶路去了。

生活中,我们同这位旅行者一样,也给自己的心理负载了太多的负担,不必要的禁忌、消极的思想、阴郁的情绪以及时时困扰心灵的焦虑等等,都让我们举步维艰,而我们自己却不知道。我们总是关注别人对自己的看法,总试图获得他人的支持,更加重了对心灵的束缚。所以,放下不必要的心理负担,才能轻装上阵,这样既可以集中精力于你应该完成的事,也可以给内心腾出更多的空间,使心理的潜力释放出来,享受精神的自由。

第二个方法:简化生活。

让我们一起来欣赏这样一篇文章吧!

生活原来如此简单

有个年轻人在脚踏车店当学徒。有人送来一部有毛病的脚踏车,年轻人除了将车修好,还把车子擦洗得漂亮如新,其他学徒笑他多此一举。后来,车主将脚步踏车领回的第二天,年轻人被聘到那个车主的公司上班。

——原来要获得机会很简单,勤劳一点就可以了。

有个小孩对母亲说:妈妈你今天好漂亮。母亲问:为什么?小孩说:因为妈妈今天一天都没有生气。

——原来要拥有漂亮如此简单,只要不生气就可以了。

有个牧场主人让他的孩子每天在牧场上辛勤地工作。朋友对他说:你不需要让孩子如此辛苦,农作物一样会长得很好的。牧场主人回答说:我不是在培养农作物,我是在培养我的孩子。

——原来培养孩子很简单,让他吃点苦头就可以了。

有一个网球教练对学生说:如果一个网球掉进草丛里,应该如何找?有人答:从草丛中间地方开始找。有人答:从草丛的最凹处开始找。有人答:从草最长的地方开始找。教练宣布答案:按部就班地从草地一头搜寻到草地的另一头。

——原来寻找成功的方法很简单,从一数到十不要跳过就可以了。

住在田边的青蛙对住在路边的青蛙说:你这里太危险,搬来跟我住吧。路边的青蛙说:我已经习惯了,懒得搬。几天后,田边的青蛙去探望路边的青蛙,却发现它已被车子压死了。

——原来掌握命运的方法很简单,远离懒惰就可以了。

有一只小鸡破壳而出时,刚好有只乌龟经过,从此以后,小鸡就背着蛋壳过了一生。

——原来摆脱学生的负荷很简单,放弃固执就可以了。

有几个小孩都想成为一位智者的学生,智者给他们一人一个烛台,要他们每天擦拭烛台使之光亮。结果一天天过去了,智者一直没有出现,大部分小孩已不再擦拭那烛台了。有一天智者突然到来,大家的烛台都蒙了厚厚的灰尘,只有一个被大家叫做“笨小孩”的孩子,在智者没来的日子里也每天擦拭烛台,结果这个笨小孩成了智者的学生。

——原来想实现理想很简单,只要实实在在地去做就可以了。

有一支淘金队伍在沙漠中行走,大家都步伐沉重,痛苦不堪,只有一人快乐地走着,别人问:你为何如此惬意?他笑着说:因为我带的东西最少。

——原来快乐很简单,不要斤斤计较就可以了。

原来生活很简单,简化生活,没有过多的奢望,一切就轻松起来。

新教师随笔13

半数教师存在心理问题

这项引人瞩目的调查是国家中小学心理健康教育课题组进行的,调查对象是北京100所城乡中小学的20xx多名教师。

这项调查此前还没有向社会公开过。

在关于教师工作状态的问卷中,有近一半的老师认为“工作太累”,其中37%的教师每天工作时间超过8小时。86。7%的教师认为自己主要的工作是备课、上课、应付检查和考试。

同时,该课题组对北京100名教师的心理检核测发现,焦虑、睡眠障碍成为突出问题。

40岁教师压力大

课题组专家认为,40岁以下的教师作为教学体系的骨干,面临着事业和生活的双重压力。

参与教师心理课题研究的北师大心理咨询中心老师聂振伟表示,40岁的老师虽然是教学骨干,而在近年对素质教育和教学方法的改革中,青年教师更具有优势。他们要在保证正常教学过程和承受生活压力的同时,“加紧充电,并与青年教师竞争。”

【问题聚焦】

在我国目前中小学就学人数进入高峰期、升学教育压力大的情况下,中小学教师负担已十分繁重,职业压力在不断增大,心理疾患已远远高出社会一般人群。教师是一个容易产生心理问题的职业,其心理健康状况实在令人担忧,它实际上已经成为污染学生心理健康的重要源头。

(一)教师心理健康的意义

教师是教育影响的主导者、支配者,教师的一个皱眉、一个微笑对学生的影响都是深刻而长久的。由于学生的认知水平有限,很容易把教师的一切视为自己效仿的榜样,从人格到认知、意志、情趣、行为习惯,从有意识到无意识,教师对教育环境的调控对学生来说可能是“决定意义的”,教师的心理健康更是直接关系到学生的心理健康、学业成就和人格发展。从某种意义上来说,心理不健康的教师对学生身心造成的危害,远远超过其教学能力低下对学生学业所产生的影响。因此,教师心理健康是培养儿童心理健康的必要前提,只有心理健康的教师,才能培养出心理健康的学生,维护教师心理健康对于培养合格人才促进教育和谐发展具有十分重要的意义。

1.残酷的现实呼唤教师心理健康

当今世界是经济竞争的世界,经济竞争取决于劳动者的素质,而劳动者的素质又取决于教育水平,无疑,未来世界是教育的竞争,人才的竞争。而人才要靠教育去培养。历史的责任和残酷的现实要求提高教师的心理健康水平。但是教师职业活动中存在着成就需要与成功可能性的冲突,责任感与工作感及自尊心的冲突,在商品大潮冲击下,教育界也受到了一定影响,教师的内心也易发生波动或倾斜,由此加剧了内心的冲突。这些问题如不能很好的解决就会影响教师的心理健康,也势必影响百年大计。所以,社会各界都应充分重视教师心理健康,这将是历史的责任。开展素质教育,将学生培养成为全面发展的人,教师心理素质的培养和提高是关键,它直接影响到学生的健康成长和顺利发展

2.教师的职业特点要求教师的心理健康

教师的基本职能、劳动对象和劳动手段的特殊性决定教师职业劳动具有复杂性、艰巨性,而心理健康是人们正常生活和积极工作的基础。教师的身心健康,既有利于个人的成长与发展,也有利于教育教学质量的提高。

教师劳动又具有长期性和示范性的特点。所谓“十年树木,百年树人”说明培养人的周期比较长,而教师老松的示范性表现为教师将自身的各种特性作为手段去影响劳动对象,以使受教育者的身心发生预期变化。

教师劳动同时又具有创造性和情感性,创造性表现为教师对象的差异性,由于每个学生的生理心理特点不同,因次教育教学要特别注意个别差异,因材施教,教师劳动的情感性是因为教师、学生都是有思想、有感情的人。只有在长期的、连续的教育过程中建立真诚融洽的师生情感才能增强教育效果,提高教师威信。

教师职业的特殊性,决定其造成的损失是总体的、社会的、长远的。教师人格与心理健康比教师的专业学科知识、教学方法和管理工作更为重要,素质教育的发展离不开心理健康的教师队伍。

教师的教育方法、人格特点及心理健康水平体现在教师的主导性作用中,心理健康的教师,为学生塑造完美健康的形象,使学生在潜移默化的影响下向健康方向发展;反之,教师心理不健康,直接危害学生的心理发展。心理健康水平高的班主任,他们的学生心理健康水平也高,因为在班级“心理场”中,教师占主动、支配地位,班主任与学生“有效接触”每天达7-8个小时,比家长还多,而学生认知能力有限,易把教师的一切视为自己模仿的榜样。教师对学生的影响是全方位的、深刻的、长远的。好教师不仅传授知识,还要塑造学生健全的人格、为学生设计良好的心理成长环境。因此,教师的人格、心理健康水准,从某种程度上说比他的专业知识水平更重要。

3.教师的自身发展需要心理健康

教师也是人,教师自身发展也存在生存与发展问题:待遇一般、工作压力大、教育政策变化快等,威胁教师的人格、工作、生活。易产生消极紧张的情绪。如果这些问题不及时有效地解决,就会形成心理疾病,那么会对教育事业、对社会产生负面影响,对个人来说,就无法从事有益的社会工作,或发挥不出工作潜能,工作效率低,影响教师的其他生活质量,重者还会对家庭和社会造成威胁。

4.学校发展需要心理健康的教师队伍。

学校肩负着为高校、为社会输送高素质人才的任务,面临着巨大的升学压力和社会与家庭的高期望,面临着学业发展与全面素质发展的巨大矛盾,使得教师们更容易产生心理问题,难以真正认识和完善自我。面对激烈的社会竞争,面对未来对人才全面发展的要求,需进一步转变教育教学观念。学校必须坚持"以人为本"的办学思想,强调以学生为主体,尽可能地为每一位学生提供适合其潜能开发和个性发展的教育条件。让每一个学生都感受到尊重和成功的快乐,实在是教育者责无旁贷的义务。而这需要加强教师心理健康教育来保证。

努力为学生创造一个健康的社会环境,营造高品位的健康向上的文化氛围,培养学生良好的心理素质,促进其潜能的最大发挥,已成为家长和社会的强烈需求,那么,加强教师心理健康教育,就成为了当前教育工作的当务之急。

(二)教师心理问题的表现

根据对教师心理健康的定义,按照程度的不同,可以将教师心理问题的类型划分为三类:发展性心理问题、适应性心理问题与障碍性心理问题。

1。发展性心理问题

所谓发展性心理问题,主要是指教师自身不能树立正确的自我认知,特别是对自我能力,自我素质方面的认知,其心理素质及心理潜能没有得到有效、全面的发展。

发展性心理问题的解决重在帮助教师提高心理素质,健全人格,通过有针对性的教育和训练,培养其良好的心理素质,塑造健康,完整的人格,成为适应现代社会需要的`合格教师。

其特点主要体现在以下方面:

(1)发展性心理问题针对的是心理健康、身心发展正常的教师,但在发展方面仍有潜力可挖,心理素质尚待完善。

(2)发展性心理问题的解决,重在引导教师在一个更新的层面上认识自我,开发自我潜能。而这种潜能的开发因为更具有突破自我认识局限性的特征,往往使教师在能力发展,信心重建等方面实现一定的飞跃,使自己得到更充分的发展。

(3)强调发展的原则,发展性心理问题的解决,虽然也对教师的工作、适应、发展等问题给予指导与帮助,但更侧重于“发展”方面,即促进心理素质的发展。它对教师所作的一切工作包括指导教师调节和控制情绪、改善精神状态、建立自信心等,都是以教师能够更好、更充分地发展为目标的。

原来老师也缺乏自信

今年元旦晚会,由于种种原因,我也需要到校晚会上歌唱一曲。说实话,本人不擅长歌唱,尽管小学3年级时,有老师想让我登台演出过,都被自己拒绝了,现在回想,那时真大胆,竟然敢对老师说:“no”。可是工作了,就要把它当成政治任务来抓。怎麽办,练吧。于是乎,我选了自己最喜欢的一首歌:“快乐老家”,每天练习,简直比准备优质课还积极。可是后来,唱给懂的老师听,原来还是有那么多的错误地方,好吧,再纠正,再练,直到快上台的几天,还是有不足之处,心里那个窝火啊,真想不唱了。

可是,这却不是我的风格,临阵脱逃,既然答应了,就得承担起来,哪怕效果不够理想,只要认真对待,才能不去后悔。虽然,有人对我说,唱歌不是练出来的,是要靠天分的,我可是坚信什么都需要学习的,只是看你是否用心而已。

后来,我发现,其实我缺少的是对自己的自信。本来,像我们这样的晚会节目,是师生同乐的,没有人要求你非得唱的和歌手一样好,只要是上去大大方方投入的走一趟,感染师生感动自己,那就是很成功的。于是,我放松的走上舞台,原来这种感觉真的很好很好,如果有机会,我奉劝所有的我教过的学生,我认识的朋友都给自己一次这样的机会,那种收获不是用语言可以表达的。

这个小故事说明了教师也会缺乏自信,缺乏自信是教师自我认知方面的问题,是发展性心理问题的一种体现,如果教师不能够进行自我调节,会影响其心理素质的健康成长。

新教师随笔14

这天中午吃饭时我发现博文的桌子下边有水,就问:“博文你的桌子下边怎样有水呢”博文看了看我并没有说话,我又说:“是不是汤洒了。”“是”博文很爽快地回答。我走过去看到博文的裤子也湿了,急忙说:“不要紧,,此刻你先吃饭,等吃完了饭教师帮你收拾。”博文很高兴的坐下继续吃饭。

午睡的时候我去给博文换裤子,摸到里面的秋裤也湿了,我明白博文不是洒汤了,而是尿裤子了,我又重复的问了博文一遍,博文的回答还是汤洒了。看到博文那认真的样貌,我说:“唉,博文你能够小声的在我耳边说实话。”博文很高兴趴在我耳边说:“教师我尿裤子了。”我也凑在他的耳边说:“不要紧,以后记住有尿去厕所。”博文点点头。这时别的小朋友看到了就说:“教师你们说什么”我告诉孩子们:“这是我们的秘密,不能告诉你们,是不是博文。”博文看着我点了点头。

孩子已经有了很强的自尊心,他们明白尿裤子是一件不光彩的`事情,所以尿了裤子也怕别人明白。幼儿期是孩子自我意识的构成时期,他们开始注意别人对自我的评价,保护自我的自尊心。孩子的自尊心是孩子健康成长的重要心理因素,如果我们不注意教育方式,经常使孩子出丑,将会使孩子变得不以为耻、习以为常,无形中对不好的行为起了加深作用,这样做既维护了孩子的自尊心,又起到了很好的教育效果。

新教师随笔15

弹指一挥间岗前培训已是一周前的事情了,培训周期虽然只有短短的两天,细细体味可谓获益良多。它让我更加清楚一名合格的人民教师所应具有的素养,令我深省教师行业的使命与担当,使我思索今后更长一段时间内在这个岗位上为之努力的方。

“学为人师,行为世范。”启功先生大书于北师大的箴言时刻萦系在我的心头,时刻提醒我该如何努力向一名合格教师的高度攀援。精深广博的学识、崇高端正的德行,这是教师的立身之基也是发展之由。任何一名教师,无论是深耕数载的业界前辈或是初登杏坛的新秀,“学”与“行”永远是精进学养、提升育人水平的不二法门。

但有时我也会觉得,“学为人师,行为世范”八字难免显得笼统。尤其是在此次培训过后,更使我明白了这八字背后所蕴含的奥义。“学”不只是单纯的学科知识,还有更加广博的科学素养,精深的教育教学能力以及丰富的实践经验。总之,教师之学从未是片面模糊的,它总是整合立体的。特别是在教育改革不断深化的今天,一个“学”字的内涵更是丰富多彩。想到此未免心中忐忑,初登讲坛的我离这样的境界怕是相去甚远吧。

讲到“行”,最易让人联想到的恐怕是“德行”吧。的确,这是极为重要的一个考量层面,对一般职业者如此,对教师更是如此。学识浅陋者为师最多被称作“庸”,但品行若有“不慎”恐怕就堕入“祸”和“恶”了。孩子有较强的“向师性”,教师的任何细微举动都会被无数双眼睛放大开来,这些举动看似平常却会无意中造成另一种“蝴蝶效应”。假若教师的一言一行都无愧于学生的.模范当然最好不过,但倘若形成不良的表率那就真是遗祸无穷了。因此,作为即将甩掉“门外汉”之称正式迈入教师行业的我,怎能不心中惕惕有所敬畏呢。况且,仅仅做到慎己之行或许还是远远不够的,一个教师还更应关注学生的品行,及时去匡正学生之行。“中学生校园暴力事件”,甚至“殴师”等让我们触目惊心的案例,这些无不在提醒着我们,作为教师,关于“行”这个字眼,我们要做的还有很多。“千里之行,始于足下。”豪言壮语与美好的期许在“实干”面前永远是卑微的。如王阳明所言“知行合一”,这或许才是入“道”的正途。因此,尽快熟悉岗位的日常工作,了解工作的重点与难点所在,心无旁骛辛勤耕耘,将理论知识与工作实际结合起来应是下一步自己为之努力的方向。当然,这样一场培训从入职准备、课堂管理、教学技巧、自我提升等多个方面已经为我打开了一定的思索与实践空间,也更正了自己一些不甚恰当的观念,相信只要自己孜孜不倦总会达到期待中的效果。

太多时候生活是选择题,但它往往又是没有答案的,我们能做的或许只是竭力去证明自己选择的正确性,直到有一天真正的答案是什么也显得不再那么重要。选择做一名教师或许也是这样的。