昨天从市人力资源和社会保障局获悉，本市调整完善了灵活就业人员参加城镇职工基本养老、医疗保险办法，并于今年5月1日起实施。
办法规定，凡具有本市户籍，未达到法定退休年龄，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员、本市户籍居民外来配偶以及其他灵活就业人员，可参加本市城镇职工基本养老、医疗保险。参保缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%～300%。灵活就业人员参保后，实行按月缴费。
哪些人员可以按灵活就业办法参保?
答：凡具有本市户籍，男性未满60周岁、女性未满55周岁，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加本市城镇职工基本养老、医疗保险。本市户籍人员的外省市配偶，在本市灵活就业并有合法经济收入，男性未满60周岁、女性未满55周岁的，也可参照执行。
参保的灵活就业人员享受何种养老保险待遇?
答：参保的灵活就业人员，男性年满60周岁，女性年满55周岁，缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年，可以提出按月领取养老金申请，符合国家和本市规定条件的，月养老金计发按照本市城镇职工基本养老保险办法的'规定执行;缴费年限未满15年的，可以继续缴费至满15年后申请按月领取养老金，也可以转入户籍地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。
参保的灵活就业人员如何享受医疗保险待遇?
答：灵活就业人员按规定缴纳基本医疗保险费后，其个人医疗账户的计入标准、门急诊、门诊大病、家庭病床和住院(含急症观察室留院观察)基本医疗保险待遇，以及医保综合减负办法按照本市城镇医疗保险同类人员有关规定执行。
