在我们平凡的日常里，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编整理的首席设计师的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
首席设计师的岗位职责1
1、对设计创作狂热，策略及创意能力强。
2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督。
3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉。
4、优秀的`提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案。
5、优秀的管理能力：善于发现别人的优点，行动派。设计部日常管理与团队建设。
6、优秀的责任心，能承受工作压力。
7、策划、设计、制作一系列操作能力。
首席设计师的岗位职责2
1、与客户沟通联系，落实设计方案。
2、对设计有创新意识，设计能力突出。
3、熟悉报价预算、商务谈判、合同签订、施工现场协调等。
4、在公司安排下，为客户提供合理的服务支持，确保项目的签订。
首席设计师的`岗位职责3
1、为客户提供高端设计服务，推广个性化设计和精品设计；
2、为享受高端设计服务的顾客提供完整服务，包括：上门勘测，与客户沟通；出具设计方案，陪同客户深度选购材料，提供相应施工现场指导；内部交流的组织执行；设计变更和材料变更的确认等，以不断提高公司高端顾客的业务量和口碑；
3、根据公司要求参与到公司提升设计水平、设计形象和设计师管理项目等的研究工作；
4、根据区域的要求积极参与到区域驱动的`各项设计活动或专题项目工作中；
5、每月两次设计师培训工作，包括与设计相关的主题、公司设计研究成果的培训推广；
6、积极参加行业专业的设计大賽，提升公司在设计领域的知名度；
7、参加相关营销活动，包括：配合分部开发小区，协助业务经理组织重点小区设计方案的制作、家装课堂中设计内容讲课等；
8、以及上级可能交付的其它相关工作内容。
首席设计师的岗位职责4
职责：
1、负责现场量房，客户洽谈，出具施工报价、全套设计图纸，并及时推送业主；
2、洽谈签约，后期项目跟进，客户选材陪购；
3、协调处理工程项目的设计相关事宜；
4、提供软装搭配指导；对工程项目的整体设计流程负责；
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；
2、两年以上相关工作经验；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 、3DMAX等软件；
4、具备良好沟通协调能力并能够处理相关问题；
5、热爱设计工作，有团队精神，有责任感；
首席设计师的'岗位职责5
1、根据品牌的定位、发展趋势，制定相应的'商品企划、产品设计方案，分析竞争品牌的优劣，提升设计产品的竞争优势。
2、协调并管理产品研发团队与制板团队，带领设计师执行每一季的产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等。
3、定期做市场调研，密切关注国内外各大知名箱包品牌的相关信息，整理归纳与汇报。
4、协调横向部门的沟通，对公司安排的其他应急预案进行跟进，并按时间进度跟行汇报与执行到位。
首席设计师的岗位职责6
1、熟练操作CAD绘图软件且能够独立绘图。
2、按时且保质保量的完成公司交给的每一项设计任务以确保工程的.进度。
3、量房后，按要求在约定的时间内提供完整的设计方案。
4、设计方案室要考虑施工工艺，装修要求。
5、对施工项目，施工团队进行全程跟踪、管理和服务。
6、有施工经验，熟悉施工各项流程和装饰材料等。
首席设计师的岗位职责7
职责：
1、全面负责品牌整体形象包装，完成创意构想、监督创意执行和后期设计制作等工作；
2、负责带领设计团队规划设计品牌形象，设计风格统筹和设计策略发展，具有创新精神与前瞻性，能够准确把握项目形象定位并带领设计团队贯彻执行；
3、负责新品上市推广的视觉创意及设计执行，包括新品所在的销售渠道主视觉呈现，例：电商详情页，门店宣传物料。
4、负责全渠道TO3营销节点的促销页面设计及线下活动视觉设计，如6、18、双11、大型展销会。
5、有设计策略性思维、流程管理能力、培训指导能力，携领设计团队思考并提出合理性的方案，确保项目及时推进、把控设计团队工作的质量和效率。
任职要求：
1、本科以上学历，6年以上工作经验，3年以上年电商品牌视觉经验；
2、有丰富的团队管理经验，熟悉天猫平台规则，对视觉包装与提升全店转化率的具有独特见解；
3、精通各种设计软件，有扎实的美术功底，对画面的光影、色彩等有较强理解和把握能力，独特的.视觉表现力及艺术理解力，对于色彩的搭配有独到的见解和体会，善于色彩搭配；
4、了解品牌定位、品牌调性、品牌价值的含义与表达，思维活跃，有创意；
5、优秀的沟通协调能力、团队管理能力及团队合作精神，工作责任心强，乐于接受挑战，抗压能力强。
首席设计师的岗位职责8
岗位职责:
1、监督保障本组的产品设计开发质量;
2、根据时尚趋势的判断,结合市场因素要求进行产品的开发设计;
3、参与本组货品的开发与选型采购;
4、参与货品组织的决策;
5、辅导主设的工作;
6、研究解决产品开发过程中的问题。
任职要求:
1、设计类专业大专或以上学历,5年以上知名品牌棉麻女装设计和设计团队管理经验;
2、对品牌理念有很强的理解力,具备品牌前期策划、风格定位、系列产品的`开发实际操作能力;
3、对市场时尚、流行趋势有敏悦的触觉,有丰富的想象力;
4、有深厚的美术功底,手绘能力强,熟悉常用设计软件;
5、有良好领导能力,善于培养人才和带领团队。
首席设计师的岗位职责9
职责：
1、对设计创作狂热，策略及创意能力强；
2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督；
3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉；
4、优秀的提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案；
5、优秀的管理能力：善于发现别人的.优点，行动派；设计部日常管理与团队建设。
6、优秀的责任心，能承受工作压力；
7、策划、设计、制作一系列操作能力。
任职要求：
1、能独立完成各种平面设计工作；
2、参加项目创意策划会，根据客户要求为项目提供平面主视觉创意、设计等；
3、熟悉企业（VI）系统、宣传画册、产品包装等设计工作，有独特的设计水准；
4、具有很强的创意能力和活跃的设计思维，美学功底深厚，审美观强，具有丰富的原创力；
5、本科以上美术设计专业学历，五年以上平面设计工作经验，熟悉应用AI、CorelDraw、Photoshop等主流设计软件，专业综合能力较强；
首席设计师的岗位职责10
职责：
1、与客户洽谈：沟通客户需求，商务洽谈；
2、独立创作设计方案；
3、制作报价预算，商务谈判、合同签定、施工现场协调等；
4、主导、协助施工图设计团队、协调安排施工图设计工作。
任职要求：
1、有独立的思维和独到的见解，并能理智的给予解决方案；
2、精通AUTOCAD、PS、草图大师等相关绘图软件；
3、有良好的'理解和沟通能力，较强的团队协作能力及解决问题的能力；
4、勤奋踏实，有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神，严谨稳健；
5、有知名酒店、餐饮、连锁店铺、办公室成功设计案例者优先考虑。
首席设计师的岗位职责11
职责：
1、具有家装设计工作经验，独立方案设计报价及谈单;
2、负责客户初步洽谈，实地量房，方案设计，房型图方案图及施工图绘制，制定设计项目意向方案。
3、负责客户对装修事项疑问的咨询与解答。
4、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的'用料确认和现场调整后续执行。
5、协助材料部对装修主材及辅材的确认。及时跟踪在建工地进展，定期回访。
6、服从公司安排，完成公司制定的业绩指标。
7、对企业有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。
任职资格：
1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计等相关专业，具有专业室内设计3年以上工作经验;
2、熟练操作CAD，PS等相关绘图软件及办公软件;
3、把握设计效果能力强，有很强的设计理念及独到艺术见解;
4、有职业道德，高度责任心，思路清晰，有良好的沟通与组织协调能力;
5、熟练做网单 ，有谈单能力者优先
首席设计师的岗位职责12
职责：
1、工程零售橱柜设计;
2、能独立完成橱柜，订制家具的设计方案及报价，做到材料、尺寸、计价准确无误;
3、与销售顾问良好合作沟通，预约客户看方案，充分了解客户需求，向客户进行专业的方案介绍;
4、上门量尺，能够根据客户要求设计方案，引导客户认可公司的设计理念并签订合同;
5、与安装人员协调沟通设计的要点，协助安装人员解决安装过程中出现的问题;
6、负责与客户签订合同并收取货款，处理客户因设计原因引起的.售后服务问题;
7、设计资料和图片整理归档，建立良好的客群关系。
任职要求：
1、大专毕业或以上，懂英语优先;
2、有相关工作经验，有进口品牌橱柜工作经验优先;
3、熟悉并精通CAD,三维家等软件;
4、有良好的空间规划及较强的视觉搭配能力;
5、良好的人际沟通技能，表达能力和团队合作精神。
首席设计师的岗位职责13
职责：
1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;
2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);
3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;
4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的`宣传策划、实施与推广;
5、配合业务部门进行品牌经营活动。
任职要求：
1、学历：本科及以上学历;
2、专业：广告、设计类专业;
3、经验：五年以上相关工作经验;
4、技能：熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign，AE，Premiere等设计工具;
5、素质：较强的执行力，优秀的审美能力，良好的跨部门沟通协调能力，较强的抗压能力，较强的文字功底。
首席设计师的岗位职责14
职责：
1、负责项目团队的空间设计、工作进度以及组员工作的安排及调配；
2、参与商业空间设计项目的前期提案，完成方案设计阶段的设计工作；
3、负责带领团队组员的.工作安排、图纸检查、图纸审核与设计指导工作；
4、负责向总监汇报工作进度；
职位要求：
1、5—20xx年以上空间设计经验，有海外求学经历，且有3年以上境外设计公司室内设计工作经验；
2、精通3种以上空间设计表现软件，熟练掌握平面设计排版软件；
3、具备深化能力，熟悉製图规范、施工工艺、流程及装饰材料等应用；
4、监督、制定并执行管理制图规范、施工节点、装修材质、工艺及施工流程；项目的操作流程，能带领团队按时高效完成项目。
5、具有良好的沟通协调能力，能够与业主，供应商，材料商，以及其他相关专业公司高效配合；
6、有领导能力，善于团结团队，责任心强。
首席设计师的岗位职责15
职责：
1、依据公司品牌风格定位和商品企划，参与制定季度/波段产品企划案;
2、负责制定新产品开发、设计进度计划，依据开发计划带领小组完成款式开发设计;
3、把控研发进度，监控样衣设计制作效果;
4、规范研发流程，合理控制研发成本。
岗位要求：
1、 服装设计类专业本科以上学历;
3、 能准确预测下一季的流行趋向,对时尚有敏锐的触感;
4、 能把握整个品牌,整盘货品的风格,定位;每季都有和市场流行吻合的创意,但整体风格稳定;
5、 熟悉针,羽绒面料的'各种生产工艺,风格,价位;对新面料的开发有一定的认识,能准确把握面料的流行趋向;
6、 有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力, 能准确向生产和一线销售人员传达自己的设计理念;
