关于后五险的范例知识

个人辞职后五险一金怎么交

个人辞职后五险一金怎么交

“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。个人辞职后五险一金怎么交,我们来看看下文。换工作了,“五险一金”怎么交?所有...

离职后五险一金转移

离职后五险一金转移

我之前在大庆工作,公司交五险一金。后来辞职,中间有半年多没上班,现在在沈阳找到工作,新单位给交五险一金。让我出具之前社保的参保记录和证明之类的。这些东西得我自己本人去大庆社保局办理么?但是离职的`时候那边人事没...

辞职后五险一金自己是怎么交?

辞职后五险一金自己是怎么交?

准备换工作了,有的人是同城市换工作,有的人甚至是换个城市换份工作,自己的这些基本福利是否还能继续享受到?“五险一金”哪些保险需要办理转移,才能保证我们的保险不被中断?辞职后五险一金自己怎么交?以下是小编整理辞职后五...

跨省跳槽后五险一金

跨省跳槽后五险一金

跨省跳槽后五险一金转的了,公积金比较复杂,2家单位衔接的中间不能断,比如你3月离职,3月、4月的公积金都要正常交。可以委托上家公司帮忙续交,所有的款数都由个人出。直到你下家公司给你办妥手续。对于职场的跳槽一族来说,跳...

离职后五险一金的处理事宜全面解说

离职后五险一金的处理事宜全面解说

五险一金指养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。缴费标准或比例:养老(单位20%,个人8%)生育(单位交)工伤(单位交)医疗(单位10%,个人2%*基数+3)失业(单位1.5%,个人0.5%)公积金(最高不超12%,单位、个人各一半)五...

辞职后五险一金 提取

辞职后五险一金 提取

失业保险可以在你被辞退的时候获得一次性补助(外地人)或是按月领取一定数额的失业金(本地人)。社保中的'医疗保险不能取,只能在发生的时候报销。养老保险在你离职时可以一次性领出/转出个人部分(外地人)或是在达到退...

离职后五险一金的处理方法

离职后五险一金的处理方法

现在还在产假中,因为宝宝太小,这个工作上下班又没点,一周休一天,有时候还休不了,所以只能辞职了,但是公司还交着五险一金呢,我辞职之后可能会有一段时间不工作了,短的话两三个月,长的话一两年,这个还不确定,我想知道这个五险一金...

离职后五险一金应该怎么办?

离职后五险一金应该怎么办?

本人在沈阳市,对于以下几个问题不清楚,请达人帮忙解答。1.五险一金在我离职的时候单位会给我停保吗?2.停保后,直达我找到下家之前,我需要自己缴纳吗?3.如果缴纳的话,需要缴纳的是五险一金里的哪几个呢?4.公积金,本人想提现(我是...

辞职后五险一金怎么转

辞职后五险一金怎么转

离职后五险一金怎么处理?换单位五险一金怎么转换单位五险一金怎么转是要分情况的,不同的情况,有不同的处理方式。如果您换的公司还在本市,一般来说,是不需要办理五险一金关系转移的,新的用人单位,会接着原来的账户为您缴纳...

离职后五险一金提取

离职后五险一金提取

离职了五险一金怎么办?跳槽后,五险一金怎么补交?五险一金能取出来吗?等,很多职场人士在跳槽离职时,都会面临这样的困惑,虽然,我们一直在缴纳“五险一金”,但对很多相关问题还是一知半解的。“五险一金”看似很近,其实离着很...

离职后五险一金怎么交

离职后五险一金怎么交

五险一金直接关系员工在退休后的生计问题,唯有交满15年后,才可以在退休后享受退休金补贴。如果交着交着就中断了,那就会出现白缴的后果,那之前缴纳的钱就白白浪费了。那么,要是从原单位辞职了,五险一金应该怎么交呢?下面是关...

员工辞职后五险一金如何处理?

员工辞职后五险一金如何处理?

五险:养老,失业工伤,医疗,生育一金:公积金缴费标准:养老(单位20%,个人8%)生育(单位交)工伤(单位交,个人不交)医疗(单位10%,个人2%*基数+3)失业单位1.5%个人0.5%)公积金(今年最高不超12%以前年度不超10%,单位个人各一半)1...

辞职后五险一金

辞职后五险一金

辞职后五险一金关于“五险一金”的概念,很多朋友仍然不是很清晰,尤其是跳槽后显得有些不知所措,本文旨在解除朋友们心中的疑惑。名词解析:五险:养老,失业工伤,医疗,生育一金:公积金缴费标准:养老(单位20%,个人8%)生育(单位...

离职后五险一金怎么转

离职后五险一金怎么转

问:您好,我现在在天津工作,户口也是天津的,现在我想离职去北京工作,请问五险一金怎么转移?五险一金转移问题1、养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续:在老单位打...

请教自动离职后五险一金的问题

请教自动离职后五险一金的问题

你好!如果自动离职,今后到了同城市的新公司,可以重新办理五险一金吗?就是会不会有需要原单位的什么证明的情况。谢谢...

辞职后五险一金如何处理--之失业保险

辞职后五险一金如何处理--之失业保险

失业保险待遇,相信在我们80后这个年龄段,享受到的人少之又少,为什么呢?我先卖个关子,一会答案就会揭晓。还是从头说起吧。【待遇享受条件】1.具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位...

事业单位离职后五险一金怎么转移?

事业单位离职后五险一金怎么转移?

我05年进入高中任教,08年考研离开学校,档案并未转走,五险一金原学校还在为我缴纳,11年研究生毕业后,并未工作,做了一名自由职业者,12年3月原学校和我解除劳动关系,终止了我的五险一金,请问我的五险一金现在该怎么转移?我现在的....

跳槽后五险一金怎么办

跳槽后五险一金怎么办

跳槽后五险一金怎么办“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和...

辞职后五险一金续交

辞职后五险一金续交

当你痛快的辞职后五险一金这个问题怎么办?五险一金是关乎你退休后很严肃的生计问题,只有完成15年的最低年限,才能在退休后享受退休金的`补贴。一旦中断就容易造成白缴的后果,无法提取五险一金还会浪费之前缴纳的资金。一...

关于离职后五险一金的问题

关于离职后五险一金的问题

我现在在武汉工作,单位给交五险一金,准备辞职去北京找工作,那五险一金是怎么搞,我是自己去社保中心交还是不管?那我在北京找到工作之前如果交的话是在武汉继续交吗?但是我家不在武汉是要拜托别人帮忙交可以吗?是只用交医保和...

辞职后五险一金如何处理--之生育保险

辞职后五险一金如何处理--之生育保险

北京从9月1日起,调整了生育保险政策,即:女职工正常生育的产假由原来的`90天增加为98天。女职工妊娠不满16周(含)流产的,享受15天产假;妊娠16周以上流产的,享受42天产假。产假期间均可按规定享受生育津贴。产假天数自今年4...