每一个新员工进入一家单位后，都想给同事和领导留下良好的第一印象，这对自己往后的职场生涯是很重要的，那么新员工怎样才能建立良好的第一印象呢，下面我们一起来看看吧。
新员工如何建立良好的第一印象
1、合适的着装
穿着不一定要是名牌，但一定要合体、干净、整洁，能够给别人一种大方得体的感觉，服装的颜色和图案搭配一定要协调，鞋子除了舒适外，也要跟服装搭配好，不要穿着淑女裙，搭配一双帆布鞋的。如果是文职人员，可以是西装革履，稍微正式一些;也可以是夹克西裤，更休闲和轻松一些。对于女士而言，不可过分浓妆艳抹，否则给人以轻浮的印象。
2、一定要有时间观念
职场上的人都讲究时间观念，不守时常常被视为不敬业、不礼貌、不可靠等。而且作为新员工，如果早点到办公室，还可以借早到的时间，多认识一下同事，此外，早到还可以为单位做一些力所能及的事情，如做清洁、打水等等，可以给老员工留下良好的印象。
3、出色完成第一项任务
进入企业后，领导就会给你安排工作，对于第一项任务，一定要完成得出色一些。虽然新到工作岗位，主要的问题是缺乏经验，但不能将没有经验作为办事质量差的理由。如果在工作上，遇到以前没有经验的事情，不妨自己先考虑考虑，理清思路，看看主要有什么困难，再将难于处理的困难向同事或上司咨询。不懂就问，争取要把第一项工作完成得十分出色。
4、利用非正式场合熟悉周围员工
每个企业的人数都不少，新员工一定一下子记不了太多人，因此利用非正式场合熟悉周围员工。在正式场合，许多人的行为和态度受工作情境的制约，不能表现出个人的所有特点。但在非正式场合，限制就会较少，人们的言谈举止往往比较随意，表现比较真实，是认识同事的好机会。
5、不断改进工作
在职场上，任何一个人都不会喜欢工作上经常犯错的人，虽然是新员工，有犯错的权利，但是一定要不断改进工作，争取做到少犯错，才能给人留下良好的印象。
6、注意交往的一些技巧
初来乍到，首先应给熟悉环境，了解每个同事在公司里的位置，了解每个同事的为人和性格，抓住这些特点，才能有针对性地进行交往。比如爱安静的人，他们就不喜欢你在他们身边嗡嗡嗡地说话了，因此一定要注意一些交往的技巧。
以上的六点都是针对同事之间来说的，那么和新上司应该怎么相处呢，下面我们一起来看看吧。
与新上司怎样相处
1、了解新上司
尝试通过各种途径了解新上司的背景情况，比如，他以前的业绩与工作风格;是否会带自己的下属上任；他与大老板的'关系如何；甚至他的喜好等等。
了解新上司的目的是更好的与上司相处。跟不同风格的人打交道有不同的方法，了解了新上司的情况，就可以投其所好，知道该如何与他相处了，这样才能得到上司的认可。
2、支持新上司的工作
作为下属，一定要做到支持新上司的工作，认真完成上司布置的工作，多与上司进行沟通交流，上司自然会认可。还要记住，虽然获得上司的认可很重要，但是过于殷勤则未必是好事，喜欢拍马屁的人，上司未必喜欢。
3、调整工作方法
初来乍到，一定要摒弃之前的工作方法，跟了新上司，就要学会按照新上司的工作方法来工作，这样才能更好地完成工作，调整自己的工作方法，使其与上司的工作方法协调，这样也能得到上司的认可。
/写到最后/
记住，初入职场，一定要给同事和领导留下良好的第一印象哦。
