职场人都希望自己每天的付出和最终得到的回报是成正比的。可是现实却是很残酷的。有好多人每次的付出都是白白浪费。那么到底是是何原因导致这样的结果呢?若想要升职加薪，我们平时又该如何做呢?
1.搞明白自己是想加薪，还是能加薪
想加薪和能加薪根本就是两种概念。如果这两种概念你搞不清楚的话，那么在职场中升职加薪的可能性就会非常的小。所以在职场中想要升职加薪的话，小编在此友情提醒各位一定要分析好自己加薪之前需要做哪些准备?
2.让自己无可替代
如果你能够将自己的岗位做到无可替代，到这时若要跟你的老板提升职加薪是非常容易的。因为企业的发展好坏，是需要看你拥有什么样的员工。如果你的价值性很高。就算老板花高薪将你留下来，他们认为也是非常值得的。
3.让你的.业绩数据说话
想要加薪，首先就得看看你平时的工作业绩如何。对于某些老板来说，员工的业绩是非常重要的。如果没有任何的业绩可言。那么就意味着你没有任何谈加薪的资本。
4.提高自己的责任心
在职场中做一个有责任心的人远远要比没有责任心要好的多。尤其是在工作上，一旦出现了问题，具备责任心是非常重要的。
