在日常学习、工作或生活中，大家都写过作文吧，通过作文可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。还是对作文一筹莫展吗？下面是小编收集整理的设计师的作文4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
设计师的作文 篇1
一千个人心中有一千个哈姆雷特。对设计的看法，也是如此。
作为纽约当代艺术博物馆建筑和设计的资深策展人，保拉?安东尼莱认为：“设计师对社会的作用十分重要，因为他们就像蚯蚓一样：从泥土中获取食物、汲取营养、然后再反哺大地，让土地更加肥沃。”而且“设计师是伟大的合成者，对所有不同的观点都很好奇。最优秀的设计师把设计当成了一种表达生活和发现世界的方式，乐享其中。”安东尼莱还指出，设计师最后将“领悟到的东西又回馈给了这个星球”。
就此而言，读者能从下面6位设计师的对话中明显体会到。而这6位设计师都是活跃在当代国际设计界的意见领袖。通过了解设计师心中的设计，不难看出设计的定义正在发生改变。比起过去，现在对设计的理解更加宽广和具有流动性，而且伴随着责任感。对设计师而言，人们现在对产品的诉求不仅是看起来和用起来好，而且还得能用得长久，对环境的影响要最小。与此同时，要和人们的心灵产生共鸣，在技术和材料的使用上要充满智慧和想象力。
设计师的作文 篇2
20xx年我已经是名设计师，我要设计许许多多的东西，为人们服务。我设计的东西有多功能课桌、和多功能鞋子。
多功能鞋子会自动加速和减速，鞋子上有‘+’按钮和‘—’按钮，‘+’就是加速，适合在自行车比赛和跑步时用，你用它跑步的时候比电动车还要快一倍呢！你睡觉的时候不要怕鞋子被偷走，因为你可以把密码输进去，要是别人知道密码也不用怕，因为还需要指纹识别。如果你要拿高的东西你可以按‘高’按它时它就会自动升高，到指定的位置时候，你按‘停’按钮就行了。鞋子会根据你脚的大小自动变大变小，这种鞋子的寿命有20年。
多功能课桌需要输入姓名、密码。以后上学不用拿书包了，为什么呢？因为课本、作业都在课桌里，可以在课桌上写作业、看书、玩游戏。写完作业直接按发送。看书需要老师同意你看什么书。玩游戏需要老师看你的作业写完没有，也可以在多功能课桌上上网、聊天。你说多功能课桌是不是和电脑一样啊！它不需要电，只需要糖来工作。
这就是我设计的东西，有环保、有节约，没有人会反对这种东西的！
设计师的作文 篇3
看到题目，也许你会认为我的理想并不远大吧！但这是我的真实愿望。我们都有自己的生日，而生日蛋糕是爸爸妈妈和亲人对自己的爱、祝福和希望。
我好想做一个蛋糕公园，给那些在灾难中失去爸爸、妈妈和亲人的小朋友们，送去我的快乐，写上我的祝福，愿他们天天像我一样开心快乐。蛋糕公园的大门是苹果形状的，上面涂着红色的果酱。一进门，首先映入眼帘的是用咖啡色巧克力和翠绿色奶油做成的参天大树，在炎热的夏天，可以让小朋友们在树下乘凉和嬉戏。绕过大树，有一排排面包做成的漂亮小房子，让小朋友们都有了自己的家。房子的周围有绿色的小草，还有盛开着的鲜花，让他们在没有空气污染的环境里生活。房子的左边有一个半圆形的，用浓浓巧克力做成独木桥，直通向清澈见底的游泳池。右边还有一个用奶油做成的心形的餐厅，里面有红色的胡萝卜、绿色的青菜、黄色的鸡蛋，还有小熊蛋糕，黑色巧克力圆球球，还有加肉松的咸面包，五颜六色的点心。房子的后面还有一所宽敞明亮的教室，让小朋友们安心地好好学习。
我设计的蛋糕好吗？你有兴趣跟我一起为灾区的`小朋友们送上一份温暖吗？但愿我的梦想会实现。
设计师的作文 篇4
美国西雅图的一家建筑公司要招聘一名设计师，经过层层筛选，最后剩下了三位应聘者。
这三个人势均力敌，老板也拿不定主意，就带着他们来到工地上，看他们的具体表现再做决定。老板说一个小时后再来接他们，让他们在工地里随意走走看看。随后老板走了，但是他并没有真的离开，而是悄悄躲到了另一幢楼上暗暗观察他们。
三个人在工地上逛了一圈之后，没发现什么问题，就坐在了阴凉处休息。这时，有个名叫罗杰斯的小伙子皱起了眉头，他看到一个角落里散乱地堆放着好多砖头。“我们去把那些砖头整理一下吧！”他说。
“搬砖头？”另两个应聘者不屑地说，“这可不是我们该做的事情，坐下来休息一下，等老板来接我们吧！”
罗杰斯耸耸肩，独自顶着烈日搬起了砖头，五分钟、十分钟、半小时……足足搬了一个小时，他才整理了一半。这时，老板过来了，他看了看眼前的情形，当即宣布录用罗杰斯。
“这不公平！”另两个应聘者说，“设计师的工作不是在工地上搬砖头！”
“我确实不是叫你们来搬砖头的，但我认为他搬砖头的行为体现了一种精神，无论是设计师还是工地员工，都是同一个团队的成员，有需要时就应该相互帮助，以你们的看法，假如你们在设计上有缺陷被普通员工发现了，他们也不应该通知你们，是吗？因为设计不是他们的工作，对吗？所以，相互关注、相互帮助是一个团队最大的凝聚力！”老板说，“我录用他并不是因为他搬砖头这件事情本身，而是我从中看到了他身上的团队精神！”
听了老板的话，另两个应聘者又懊悔又羞愧地低下了头。
在我们身边的职场里，有很多人都喜欢“各人自扫门前雪，莫管他人瓦上霜”，所以我们经常会看到，某人虽然长期能做好自己的本职工作，但关键时刻机会却总是与他擦肩而过，为什么会这样？因为在更多管理者眼中，一个员工心中的团队意识，其价值要远胜于他所肩负着的本职工作！
